5 أيام راحة متواصلة .. موعد إجازة عيد الأضحى 2025 في مصر

موعد إجازة عيد الأضحى 2025 في مصر، يحرص الكثير من الموظفين في مصر، سواء في القطاع الحكومي أو الخاص على معرفة الموعد الرسمي لإجازة عيد الأضحى لعام 2025 وذلك من أجل ترتيب شؤونهم الشخصية والاستعداد لقضاء العيد في أجواء أسرية أو من خلال تنظيم رحلات ترفيهية خلال فترة العطلة.

وقد أعلنت الجهات المعنية وعلى رأسها وزارة العمل بالتنسيق مع مجلس الوزراء أن إجازة عيد الأضحى لهذا العام ستستمر لمدة خمسة أيام متتالية وهي إجازة رسمية موحّدة لكافة العاملين في مختلف القطاعات، يأتي هذا القرار في إطار الحرص على توحيد مواعيد العطلات وتوفير مساحة زمنية كافية للمواطنين للاحتفال بالشعائر الدينية والقيام بالأنشطة الاجتماعية المرتبطة بالعيد.

موعد إجازة عيد الأضحى

موعد إجازة عيد الأضحى، أعلن وزير العمل محمد جبران عن تفاصيل إجازة عيد الأضحى المبارك لعام 2025 للعاملين في القطاع الخاص موضحًا أن الإجازة ستبدأ اعتبارًا من الخميس 5 يونيو 2025 وتستمر حتى الاثنين 9 يونيو 2025 لتصل إلى خمسة أيام متتالية، وأكد الوزير أن هذه الإجازة مدفوعة الأجر بالكامل وذلك وفقًا لأحكام المادة (52) من قانون العمل، مع إمكانية تكليف بعض الموظفين بالعمل خلال هذه الفترة في حالات الضرورة القصوى تبعًا لمتطلبات المنشآت المختلفة.

إجازة عيد الأضحى 2025 للقطاع الحكومي

من جانبه أعلن رئيس مجلس الوزراء الدكتور مصطفى مدبولي أن إجازة العيد للعاملين في الجهاز الإداري للدولة ستكون موحدة مع القطاع الخاص حيث تبدأ من الخميس 5 يونيو وتستمر حتى الاثنين 9 يونيو 2025، وتشمل هذه الإجازة كافة:

• الوزارات والمصالح الحكومية
• الهيئات العامة
• وحدات الإدارة المحلية
• شركات القطاع العام وقطاع الأعمال العام

ويستثنى من الإجازة القطاعات التي لديها جداول امتحانات مقررة مسبقًا حيث تستمر أعمالها وفق التنظيم المعتمد من الجهات التعليمية.

العودة إلى العمل

من المقرر أن يستأنف العمل رسميًا صباح الثلاثاء 10 يونيو 2025 في جميع القطاعات بعد انتهاء فترة الإجازة، حيث يعود الموظفون إلى ممارسة مهامهم الاعتيادية وفق المواعيد الرسمية.

نصائح للموظفين خلال الإجازة

• لتحقيق أقصى استفادة من إجازة العيد ينصح الموظفون بما يلي:
• التخطيط المسبق للأنشطة العائلية أو السفر لتجنب ضيق الوقت أو الازدحام، خاصة في المدن السياحية.
• التأكد من حجز تذاكر السفر أو الإقامة الفندقية مبكرًا إذا كنت تنوي قضاء الإجازة خارج المدينة.
• استكمال الأعمال العاجلة قبل بداية الإجازة لتجنب تراكم المهام بعد العودة.
• التواصل مع إدارة الموارد البشرية للتأكد من تفاصيل الإجازة الرسمية الخاصة بك.