اجتماع بوزارة الري لبحث الحوكمة ومكافحة الفساد ورفع مستوى العاملين

نظم  الدكتورهانى سويلم وزير الموارد المائية و الري، اليوم الثلاثاء،  إجتماعا لبحث آخر تطورارت لتطبيق مبادئ الحوكمة والشفافية بالوزارة، ومحاربة الفساد، وتحسين دخول العاملين بالوزارة .

تطبيق مبادئ الحوكمة فى زيادة معدلات الأداء

وأوضح الوزير في بيان رسمي، أهمية تطبيق مبادئ الحوكمة فى زيادة معدلات الأداء والإسراع في تنفيذ القرارات وتحقيق اللامركزية وتطبيق اللوائح والقوانين ورفع مستوى الشفافية، كأحد محاور الجيل الثانى لمنظومة الرى 2.0 .

محاربة الفساد وتطوير الأدوات الرقابية

كما شدد الوزير،على ضرورة محاربة الفساد وتطوير الأدوات الرقابية لموصلة كافة أعمال الوزارة الري وتحديد مستويات الأداء ورفع مستوى العمل، مشيرا إلى أن الكفاءة والنزاهة هي المعيار الرئيسى للترقيات وصرف الحوافز والمكافآت، وأن الشفافية تُعد من أهم طرق التطوير ورفع كفاءة الأداء وتحقيق المصلحة العامة وسرعة إنجاز الأعمال .

وأضاف وزير الري، أن  وزارة تعمل على متابعة كل ما يختص بأحوال الموظفين في الوزارة ، وإتخاذ ما يلزم من خطوات لتعزيز  بيئة العمل وإتاحة الخدمات اللوجيستية للعاملين وأسرهم بقدر الإمكان، مع تحقيق العدالة وتكافؤ الفرص، ومراعاة مختلف معايير الشفافية في تحديد المستحقين لمكافأة التميز غير الإعتيادى وإختيار العاملين المتميزين فقط لتحقيق العدالة ومكافأة المجتهد، مؤكدا أن المجهودات المبذولة فى مجال تحصيل مستحقات الوزارة للإستفادة من هذه المتحصلات في إتاحة  الدعم اللازم للعاملين ورفع المستوى  الوضع المادى لهم، والعمل على تحسين الخدمات الإجتماعية والطبية المقدمة للعاملين والتأمين على جميع العاملين بالوزارة، والسماح بتوفير إعانات لحالات الكوارث لكافة العاملين بالوزارة، و ورفع أعداد أعداد المستفيدين من صرف مكافأة التميز غير الاعتيادى .

اقرأ أيضًا..

وزير الري: أسبوع القاهرة منصة دولية لترسيخ التعاون في قضايا المياه والمناخ

وزير الري: تمويل 100 مليون دولار لدعم مشروعات تنموية في حوض النيل الجنوبي