وزير العمل يؤكد حقوق المرأة والطفل وتعزيز دمج ذوي الهمم بسوق العمل

أكد وزير العمل محمد جبران، أن وزارة حريصة على تعريف المواطنين أحكام تشغيل المرأة والطفل الواردة في قانون العمل الجديد رقم 14 لسنة 2025، موضحا أن الضوابط القانونية التي تضمن حماية حقوق المرأة العاملة، ومنع تشغيل الأطفال في الأعمال المحظورة، وتحقيق التوازن بين متطلبات العمل والاعتبارات الاجتماعية والإنسانية.

جاء ذلك مشاركته  ندوة توعوية نظمتها مديرية عمل القاهرة، بمشاركة عدد من ممثلي إدارات الموارد البشرية بالشركات العاملة بمحافظة القاهرة، وبحضور السيد الشرقاوي، مدير عام الإدارة العامة للتشغيل، ومحمد محمود عارف، المدير الإقليمي للموارد البشرية بمجموعة فنادق كونكورد السلام بمصر.

سياسات دمجهم في سوق العمل

وخلال الندوة، جرى تسليم عدد من عقود العمل لذوي الهمم، دعمًا لسياسات دمجهم في سوق العمل، وتنفيذًا لتوجيهات الرئيس عبد الفتاح السيسي رئيس الجمهورية، بتمكين الأشخاص ذوي الإعاقة اقتصاديًا واجتماعيًا، وإتاحة  فرص عمل لائقة لهم في مختلف القطاعات.

خدمات  الرعاية الصحية للعمال المتواجدين

كما شهد إطلاق قافلة طبية لتوفير خدمات  الرعاية الصحية للعمال المتواجدين، وذلك بالشراكة مع وزارة الصحة، في خطوة تُعد باكورة لإطلاق عدد من القوافل الطبية بمواقع العمل والإنتاج المختلفة، بما يسهم في تعزيز منظومة السلامة والصحة المهنية والحفاظ على صحة العاملين,بحسب توجيهات الوزير.

وأكد الوزير أن هذه الندوات التوعوية تأتي ضمن خطة وزارة العمل للتعامل المباشر مع أصحاب الأعمال وممثلي إدارات الموارد البشرية، ونشر الثقافة القانونية، بما يسهم في ترسيخ بيئة عمل آمنة ومستقرة، ويواكب توجه الدولة نحو بناء سوق عمل منظم وعادل يتماشى مع متطلبات الجمهورية الجديدة.